В наше непростое кризисное время многие люди: домохозяйки, инженеры, врачи, учителя, военные, кто вынуждено, а кто, намеренно – с целью обогатиться, становятся предпринимателями. И, несмотря на кажущуюся простоту: “Покупай дешевле – продавай дороже”, терпят сокрушительный крах не только в бизнесе, но и существенно подрывают свое здоровье. Депрессии, инфаркты, язвы, импотенция – далеко неполный перечень тех невзгод, которые сопровождают неудачника от бизнеса. К этому часто прибавляются алкоголизм, семейные трагедии, несчастные дети и заброшенные друзья. Поэтому, прежде чем начинать “свое дело” необходимо о многом подумать и многое узнать. А начинать надо, как всегда, с себя.

Предприниматель, по образному высказыванию одного австрийского экономиста, – это четвертый фактор производства, человек на свой страх и риск, соединяющий в процессе производства товаров и услуг: “Землю”, “Капитал” и “Труд” с целью получения прибыли. В соответствии с этим алгоритмом бизнесмен высокого уровня должен сочетать в себе знания и навыки десятков специальностей и профессий: политика, юриспруденция, экономика, финансы, менеджмент, маркетинг, педагогика, психология, специализация по существу бизнеса и многое другое. При этом глубокие знания по этим предметам еще не гарантируют от провалов и разорения: экономическая ситуация меняется каждую секунду, а предусмотреть все заранее невозможно. Нужен мониторинг, расчет, дозированный риск, нестандартные решения. Нужно быть готовым потерять все и начать заново. И при этом оставаться бодрым, энергичным, настойчивым, предприимчивым.

По статистике из общего числа граждан только 5–7 % способны к предпринимательству. Только те, кто обладает определенными психофизическими характеристиками, способностью быстро и глубоко обучаться, имеет хорошую реакцию, твердую волю и понимает, что предпринимательство – это не просто профессия, но искусство – своеобразный образ жизни, имеющий свою специфичную философию, в основе которой лежит человек и его психика.

В этой работе мы приводим ряд психологических тестов, которые необходимы людям уже решившимся, но остановившимся у перепутья: начать ли свое дело или же искать работу у работодателя.

Уважаемые читатели!

Обращаем ваше особое внимание, если результаты по приведенным тестам будут отрицательны, то с учетом всего сказанного, отнеситесь к своему выбору очень и очень серьезно. Будьте в своих ответах искренни – это в ваших же интересах. И если вы поступите так, как мы советуем, мы будем считать поставленную здесь задачу выполненной. В добрый путь, господа!

В США используется много приемов для помощи людям в определении того, подходят ли они для самостоятельного ведения бизнеса. Мы приводим тест, разработанный на основе одного из американских руководств по малому бизнесу. Как пользоваться тестом. В каждой из горизонтальных граф найдите то определение ваших качеств, которое, на ваш взгляд более всего вам подходит. Пометьте его цифрой, соответствующей каждой вертикальной колонке (4,3,2,1). После суммирования этих цифр оценка вашего потенциала владения и управления собственным делом может быть: отличной (25 – 28), очень хорошей (21 – 24), хорошей (17 – 20), средней (13 – 16), плохой (12 и меньше).

Если у человека обнаружатся некоторые слабости, но сохраняется сильное желание иметь свое дело и быть предпринимателем, то, по американским канонам предпринимательства, это желание вполне осуществимо. Но для этого необходимо подбирать команду и своих партнеров таким образом, чтобы они компенсировали ваши слабости. Например, у вас не очень высокие оценки по “организаторским способностям” и “отношению к другим”. Значит, в вашей команде должен быть кто-то с соответствующими и сильными качествами. В Росси, в силу определенной специфики уровень критерия целесообразно не опускать ниже 20 баллов.

Тест на определение качества предпринимателя

Ответы на все вопросы могут быть трех видов: 1 – “да”, 2 – “затрудняюсь ответить”, 3 - “нет”.

Если балльная оценка ваших способностей лежит в пределах от 80 до 124, смело беритесь за дело; в пределах от 40 до 80 – еще раз подумайте; до 40 – лучше не заводить собственное дело и устраиваться на работу к работодателю.

Литература: Познай себя и других: Популярные тесты. – 4-е изд., доп. – М.: ИНЦ “Маркетинг”, 1998