Не хватает прав доступа к веб-форме.

Записаться на семинар

Отмена

Звездочкой * отмечены поля,
обязательные для заполнения.

Сектор МСП: Банковское кредитование и государственная финансовая поддержка

Около 50% предпринимателей считают главной причиной неудачи в бизнесе дефицит знаний – ОПОРА

Около 50% предпринимателей считают главной причиной неудачи в бизнесе дефицит знаний – ОПОРА

23 декабря 2011 президент ОПОРЫ РОССИИ Сергей Борисов принял участие в совещании о подготовке квалифицированных рабочих кадров, востребованных в экономике, которое провел в Санкт-Петербурге Председатель Правительства РФ Владимир Путин. По мнению премьер-министра, модернизация промышленности и улучшение делового климата в стране невозможны без «человеческого капитала». Одной из главных проблем в этой сфере В. Путин назвал дефицит высококвалифицированных рабочих рук и специалистов рабочих специальностей. Напомнив о проведенном ОПОРОЙ РОССИИ исследовании («Предпринимательский климат в России: ИНДЕКС ОПОРЫ 2010-2011» - прим. ред.), глава правительства отметил, что в текущем году именно проблема нехватки высококвалифицированных рабочих кадров вышла на первое место, обогнав такие проблемы, как коррупция и административные барьеры: «Для меня, честно говоря, это было удивительно, тем более что, на мой взгляд, ОПОРА РОССИИ провела достаточно репрезентативную выборку: 6 тыс. субъектов малого и среднего бизнеса было опрошено в 40 субъектах Российской Федерации. Это действительно серьёзная выборка». В. Путин обратил внимание на необходимость комплексного решения проблемы: создание новых профессиональных стандартов, повышение привлекательности начального и среднего профобразования, соотношение системы подготовки кадров реальным потребностям экономики. «Второе важное направление работы – создать стимулы для бизнеса инвестировать в подготовку кадров, в развитие системы профессионального образования», - подчеркнул премьер-министр. Кроме того глава Правительства пообещал оказывать содействие развитию начального и среднего образования за счёт федеральной поддержки, привлечения средств бизнеса. Выступая на совещании, Сергей Борисов подчеркнул крайнюю важность «кадрового» вопроса для малого и среднего бизнеса. Качество выпускников учреждений профессионального образования не удовлетворяет требования работодателей.

Согласно данным ОПОРЫ, около 50% предпринимателей связывают неудачный опыт бизнеса именно с нехваткой знаний и навыков. По мнению президента ОПОРЫ РОССИИ, необходимо создать систему независимой внешней оценки образования через общественно-профессиональную аккредитацию образовательных программ высшего и среднего профессионального образования в объединениях работодателей (сегодня государственная аккредитация учебных заведений проводится без их участия). «Мы разработали регламент, критерии и процедуру аккредитации учреждений», - подчеркнул глава организации. И ОПОРА уже активно включилась в участие в этом процессе. Кроме того, С. Борисов заострил внимание на проблеме крайне слаборазвитой системы подготовки предпринимателей. «Необходимо сделать обязательным для всех программ среднего, профессионально-технического и высшего образования курс «Основы предпринимательства». Вовлекать в указанные программы опытных и успешных предпринимателей для проведения мастер-классов и создания системы наставничества», - считает глава ОПОРЫ. «ОПОРОЙ РОССИИ уже созданы «предпринимательские» кафедры в МГТУ им. Н. Э. Баумана, Казанском гуманитарном университете, МИСиС», - напомнил глава ОПОРЫ. К недостаткам образовательной программы Сергей Борисов относит и слишком короткий срок подготовки специалистов инженерной сферы: «Четыре года – это мало. По сути, 10% времени тратится на обучение специальности, а остальные 90% - на общеобразовательные предметы». «Кроме того, необходимо вернуть уже не действующие, но понятные работодателю квалификации: «инженер», «строитель», «бухгалтер»», - подчеркнул он. Также С. Борисов активно приветствовал инициативу главы правительства, связанную с созданием нового стандарта среднего и высшего образования при участии работодателей. Важным аспектом в решении сложившейся ситуации С. Борисов считает использование инструмента прогнозирования. По мнению президента ОПОРЫ, существует необходимость разработки «среднесрочного прогноза потребности в специальностях разного уровня с учетом мнения бизнес-сообщества на основе мониторинга отраслей и на основе специальных форсайт-проектов по развитию предпринимательства».

Консорциум компаний по цифровизации социальной сферы
Учебник "Национальная экономика"

Поделиться

Подписаться на новости