Конкурсный отбор на стажировку проходит в 4 этапа:

1. Предварительное собеседование в Ресурсном центре;
2. Рассмотрение заполненных анкет, а также оригиналы анкет и рекомендацию региональной комиссии;
3. Телефонное собеседование (после того, как Ваши анкеты получены и рассмотрены голландскими партнерами; собеседование проходит на английском языке, около 30 минут);
4. Обучающий недельный семинар, направленный на совершенствование предпринимательских навыков, креативного мышления, эффективной презентации ( проходит в России, ориентировочно в апреле-июне 2012 года, точные даты и место будут сообщены дополнительно), по результатам которого формируется группа для прохождения стажировки. На семинаре будет оцениваться активное участие в процессе обучения, перспектива применения приобретенных знаний на практике в своей компании.

По результатам каждого из этапов отбора часть участников может быть отклонена.

Требования к кандидатам:
• диплом вуза по Президентской программе (или гарантийное письмо от вуза о предполагаемой дате выдачи диплома);
• возраст от 28 до 35 лет,
• высокий уровень владения английским языком (письмо, устная речь, понимание на слух),
• а так же желание совершенствовать свои управленческие навыки.

План отборочных мероприятий:
1. Срок подачи заявок в информационной системе "Модеус-30" февраля 2012;
2. Предварительное собеседование в Ресурсном центре - 1 марта 2012 с 11:00 до 13:00;
3. График дальнейших мероприятий уточняется.

Для участия в отборочном собеседовании необходимо заполнить заявку на участие в информационной системе "Модеус".
Процесс проведения заявки:

Заявка на участие в стажировке подается в информационной системе Модеус. Для подачи заявки участник Президентской программы должен:

• Зайти в систему "Модеус" (modeus.pprog.ru) под своим логином и паролем;

• Перейти в раздел "Стажировки";

• Нажать кнопку «Записаться»;
• Выбрать программу стажировки из предложенного списка, написать название организации, от которой будет предоставлено гарантийное письмо (текущее место работы), скачать Форму заявки (специализированную анкету, соответствующую выбранной программе), заполнить форму заявки на своем компьютере и прикрепить заполненную форму в строке Файл заполненной заявки;
• Нажать кнопку «Сохранить»;
• Заявка подана, ее статус - "недооформлена". Для того, чтобы закончить оформление заявки, необходимо прикрепить к ней копии диплома и загранпаспорта, а также описание проекта или аннотацию дипломной работы. После прикрепления названных документов статус заявки изменится на статус - "На рассмотрении". Вы сможете быть рекомендованы на участие в отборе только после полного оформления заявки.

Кроме подачи заявки в информационной системе необходимо предоставить в Ресурсный центр оригиналы следующих документов:
- оригинал специализированной анкеты с обязательным приложением органограммы предприятия;
- аннотацию выпускной работы или описание проекта на стажировку;
- копию диплома о профессиональной переподготовке в рамках Программы (справку с места прохождения обучения в рамках Программы);
- копию загранпаспорта;
- согласие на обработку персональных данных (приложение 1 к политике персональных данных http://www.pprog.ru/probation/foreign/uchotbor/page3.php);

- рекомендация руководителя для прохождения отборочного собеседования с дальнейшим прохождением стажировки на фирменном бланке предприятия с печатью и подписью генерального директора.

Обращаем Ваше внимание, что до телефонного собеседования будут допущены только те специалисты, которые:
- заполнят заявки в информационной системе "Модеус";
- предоставят оригиналы документов в Ресурсный центр;
- пройдут предварительное собеседование в Ресурсном центре.

НЕ ПРОШЕДШИЕ предварительное собеседование к участию в дальнейшем отборе НЕ ДОПУСКАЮТСЯ.

По всем возникающим вопросам просьба обращаться в СПб ГУ «Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр» по тел.326-42-75 или по e–mail: e.soukhova@spbmrc.ru (контактное лицо - Сухова Елизавета Алексеевна).